Informacja o cookies

Zgadzam się Nasza strona zapisuje niewielkie pliki tekstowe, nazywane ciasteczkami (ang. cookies) na Twoim urządzeniu w celu lepszego dostosowania treści oraz dla celów statystycznych. Możesz wyłączyć możliwość ich zapisu, zmieniając ustawienia Twojej przeglądarki. Korzystanie z naszej strony bez zmiany ustawień oznacza zgodę na przechowywanie cookies w Twoim urządzeniu.

Publikacje Pracowników Politechniki Lubelskiej

Status:
Warianty tytułu:
Research of Influence of Creativity and Innovativeness on Development of Organization
Autorzy: Brzeziński Marek, Czop Katarzyna, Leszczyńska Agnieszka
Rok wydania: 2009
Wersja dokumentu: Drukowana | Elektroniczna
Język: polski
Numer czasopisma: 3
Wolumen/Tom: 3
Strony: 25 - 35
Efekt badań statutowych NIE
Materiał konferencyjny: NIE
Publikacja OA: NIE
Abstrakty: polski | angielski
W artykule zaprezentowane zostały wyniki badań zależności pomiędzy kreatywnością, innowacyjnością i rozwojem przedsiębiorstwa. Wykazały one wyraźną przewagę wpływu innowacyjności na rozwój przedsiębiorstwa oraz odwrotną zależność w przypadku jego potencjału. Na wyniki przedsiębiorstwa w większym stopniu oddziałuje innowacyjność, przy czym kreatywność, jako jej praźródło rzutuje bezpośrednio lub pośrednio na wszystkie badane zmienne. Odnosi się to przede wszystkim do kreatywności indywidualnej, ponieważ kreatywność organizacyjna wpływa w sposób skumulowany, a więc trudny do jednoznacznego rozdzielenia i zinterpretowania
In the article the research of relations between creativity, innovativeness and development of organization was presented. In the light of result there is significant influence of innovativeness on development of organization and inversely dependency in the case of its potential. On the results of organization affects innovativeness, but creativity, as pra-source, affects directly or indirectly on all variables