The academic library during the process of change. Change process, disruption and evaluation
Artykuł w czasopiśmie
MNiSW
40
Lista 2021
| Status: | |
| Autorzy: | Weinper Katarzyna, Pietrzyk-Leonowicz Stanisława |
| Dyscypliny: | |
| Aby zobaczyć szczegóły należy się zalogować. | |
| Rok wydania: | 2022 |
| Wersja dokumentu: | Elektroniczna |
| Język: | angielski |
| Wolumen/Tom: | 2022 |
| Numer artykułu: | 7292 |
| Strony: | 1 - 13 |
| Efekt badań statutowych | NIE |
| Materiał konferencyjny: | NIE |
| Publikacja OA: | TAK |
| Licencja: | |
| Sposób udostępnienia: | Otwarte czasopismo |
| Wersja tekstu: | Ostateczna wersja opublikowana |
| Czas opublikowania: | W momencie opublikowania |
| Data opublikowania w OA: | 3 września 2022 |
| Abstrakty: | angielski |
| The goal of this article is to describe the process of change implementation in an academic library organisation. Managing change and adjusting the structure of the organisation at the Centre for Scientific and Technical Information at the Lublin University of Technology was intended to present the main areas of the unit’s activity within the university structure. It was also intended as a starting point for adopting a modern library management model. The article describes the stages of the change process and the impact of the COVID-19 pandemic on this process. |
