Baza Publikacji Pracowników Politechniki Lubelskiej

Status:
Warianty tytułu:	Użycie technik hybrydowych w implementacji systemu online do oceny stresu w miejscu pracy
Autorzy:	Ghosh A., Nafalski Andrzej, Tweedale J., Dollard M.
Rok wydania:	2012
Wersja dokumentu:	Drukowana \| Elektroniczna
Język:	angielski
Numer czasopisma:	4b
Strony:	42 - 45
Bazy:	BazTech
Efekt badań statutowych	NIE
Materiał konferencyjny:	NIE
Publikacja OA:	NIE
Abstrakty:	polski \| angielski
	Ostatnie badania wykazały,że stres w miejscu pracy stał się przedmiotem rosnących obaw w Australii i w innych krajach.Wszystkie sektory zatrudnienia doświadczają wzrostu psychicznych chorób zatrudnie- niowych.Stres w miejscu pracy może być uniknięty jeśli jest identyfikowany,mierzony istosowane zmiany są implementowane w środowisku pracy.Technologia systemów wieloagentowych jest używana w wielu aplikacjach,lecz nie była dotąd zastosowana w psychologii do analizy danych.Artykuł prezentuje techniki hybrydowe,zastosowanie do oceny online i prewencji stresu.
	Recent resarch has shown that work stress has become a widespread concern in Australia and other counitries.It is a growing concern across all employment sectors as well as occupational levels and re- ported as a common cause of occupational illness.Work stress can be prevented if it is identified, measured and changes are made to the work environment.Multi-Agent technology has been used in many applications but has not been applied in psychology for analysing data.This paper presents hybridized techniques,which have been used to develop an online tool for work stress assesssment and prevention.

Informacja o cookies

Using hybridized techniques to develop an online workplace risk assessment tool

Artykuł w czasopiśmie